Disney-ს ახალი აღმასრულებელი დირექტორი ჯოშ დ’ამარო გახდა; აქციები დაეცა
კომპანია Disney-მ ახალ აღმასრულებელ დირექტორად ჯოშ დ’ამარო დანიშნა, ხოლო დენა უოლდენი პრეზიდენტისა და მთავარი კრეატიული დირექტორის თანამდებობას დაიკავებს. ბობ აიგერი, რომლის კონტრაქტი 2026 წლის ბოლოს იწურება, უფროსი მრჩევლის როლში გადავა. სამშაბათს Disney-ს აქციები 1.5%-ით დაეცა, ხოლო ბოლო ხუთი წლის განმავლობაში ვარდნა 43%-ს შეადგენს. ანალიტიკოსები დ’ამაროს დანიშვნას სტრატეგიული მიმართულების პოტენციურ გარდამტეხ მომენტად მიიჩნევენ.
გასართობი გიგანტის აქციები, რომლებიც სამშაბათს 1.5%-ით დაეცა, ბოლო ერთი წლის განმავლობაში 9.7%-ით, ხოლო ბოლო ხუთი წლის განმავლობაში 43%-ით არის შემცირებული.
Disney-ს აქციები სამშაბათს 1.5%-ით დაეცა მას შემდეგ, რაც კომპანიამ „გამოცდილების“ განყოფილების თავმჯდომარე ჯოშ დ’ამარო შემდეგ აღმასრულებელ დირექტორად, ხოლო „გასართობი“ განყოფილების თანათავმჯდომარე დენა უოლდენი პრეზიდენტად და მთავარ კრეატიულ დირექტორად დაასახელა. აიგერი, რომლის კონტრაქტიც 2026 წლის ბოლოს იწურება, უფროსი მრჩევლის როლში გადავა და დირექტორთა საბჭოს წევრად დარჩება, რაც 18 მარტს Disney-ს ყოველწლიურ შეხვედრაზე კენჭისყრის შედეგებზეა დამოკიდებული. ყოველწლიური შეხვედრის შემდეგ ის საბჭოს აღმასრულებელ კომიტეტს დატოვებს.
Disney-ს აქციები, რომლებიც სამშაბათს დილით დაახლოებით 102 დოლარად ვაჭრობდა, ბოლო ერთ თვეში 9.8%-ით, ბოლო ექვს თვეში 13.8%-ით, ბოლო ერთ წელში 9.7%-ით და ბოლო ხუთ წელში 43%-ით დაეცა. Guggenheim Securities-ის ანალიტიკოსი მაიკლ მორისი ამბობს, რომ დ’ამაროს დანიშვნა Disney-ს სტრატეგიული მიმართულების პოტენციურ გარდამტეხ მომენტს წარმოადგენს. მან დასძინა, რომ დ’ამაროს გამოცდილება კომპანიის „გამოცდილების“ განყოფილებაში „მას კარგ პოზიციას სთავაზობს Disney-ს ბრენდების ინტეგრირებული გამოყენებისკენ სხვადასხვა ბიზნეს მიმართულებით“. „ჩვენ გვჯერა, რომ მისი ხელმძღვანელობა შეიძლება მოჰყვეს უფრო დისციპლინირებულ კონტენტში ინვესტიციის გადაწყვეტილებებს, კონტენტის შექმნასა და გავრცელებას შორის უკეთეს კოორდინაციას და მომხმარებელთან მაღალი უკუგების საკონტაქტო წერტილებზე გაძლიერებულ ფოკუსირებას“, – დასძინა მორისმა. „მიუხედავად იმისა, რომ ზოგიერთი დამკვირვებელი მიიჩნევს, რომ დრო ადვილი პირობებს ქმნის შემოსული აღმასრულებელი დირექტორისთვის, ჩვენ გვჯერა, რომ ბიზნესის წინაშე არსებული გამოწვევები — მათ შორის ტრადიციული მედიის დაცემა, სტრიმინგის მომგებიანობა და „გამოცდილების“ განყოფილების ინვესტიციების უკუგება — კვლავ მნიშვნელოვანია და გადამწყვეტ სტრატეგიულ ნაბიჯებს მოითხოვს.“
დ’ამარო, რომელიც Disney-ს პირველად 1998 წელს შეუერთდა, ადრე ხელმძღვანელ თანამდებობებს იკავებდა როგორც აშშ-ში, ისე საერთაშორისო დონეზე ფინანსების, ბიზნეს სტრატეგიის, მარკეტინგის, კრეატიული განვითარებისა და ოპერაციების სფეროებში, მათ შორის იყო Disney Consumer Products Global Licensing-ის მთავარი ფინანსური ოფიცერი და დისნეილენდის კურორტისა და Walt Disney World Resort-ის პრეზიდენტი. „გამოცდილების“ განყოფილების თავმჯდომარედ ყოფნისას, დ’ამარო ხელმძღვანელობდა 185,000 თანამშრომელს 12 თემატურ პარკსა და 57 საკურორტო სასტუმროში, ექვს გლობალურ მიმართულებაზე აშშ-ში, ევროპასა და აზიაში. ის ზედამხედველობდა Disney-ს თემატური პარკების გაფართოებას მთელ მსოფლიოში, ახალი მიწებითა და ატრაქციონებით, როგორიცაა Star Wars: Galaxy’s Edge, Marvel-ის თემატიკის Avengers Campus, Mickey and Minnie’s Runaway Railway და World of Frozen. კომპანიის თემატური პარკების გარდა, მისი ზედამხედველობა მოიცავს Walt Disney Imagineering-ს, Disney Consumer Products-ს, Disney Cruise Line-ს, Disney Signature Experiences-ს, Disney Vacation Club-ს, Adventures by Disney-ს და Storyliving by Disney-ს.
დ’ამაროს დანიშვნა ხდება მრავალწლიანი ძებნის პროცესის შემდეგ, რომელსაც ხელმძღვანელობდა Disney-ს დირექტორთა საბჭოს მემკვიდრეობის დაგეგმვის კომიტეტი, რომლის წევრები არიან თავმჯდომარე ჯეიმს გორმანი, რომელმაც Morgan Stanley-ს აღმასრულებელ დირექტორად 18-წლიანი მუშაობის შემდეგ საკუთარი მემკვიდრის ძიება წარმართა, და დირექტორები მერი ბარა, ჯერემი დარროკი და კალვინ მაკდონალდი. ის იყო ოთხი შიდა კანდიდატიდან ერთ-ერთი, რომელიც განიხილებოდა თანამდებობაზე. სხვა Disney-ს აღმასრულებელ პირებს შორის, რომელთა კანდიდატურებიც განიხილებოდა, იყვნენ უოლდენი, Disney Entertainment-ის თანათავმჯდომარე ალან ბერგმანი და ESPN-ის თავმჯდომარე ჯიმი პიტარო. ოთხივე კანდიდატმა გაიარა „მკაცრი“ მოსამზადებელი პროცესი, რომელიც მოიცავდა აიგერის მენტორობას, გარე ქოუჩინგს და საბჭოს 10-ვე დირექტორთან ჩართულობას. 2025 ფისკალურ წელს, მემკვიდრეობის დაგეგმვის კომიტეტი ხუთჯერ შეიკრიბა. ის ანგარიშს წარუდგენდა სრულ საბჭოს ყოველ დაგეგმილ შეხვედრაზე და გამოყოფდა დროს შეხვედრებისთვის აიგერის გარეშე, საჭიროებისამებრ. ასევე, მემკვიდრეობის საკითხი აიგერის თანდასწრებით განიხილებოდა წელიწადში ერთხელ მაინც. განხილვების ფარგლებში, საბჭოს კომპენსაციის კომიტეტმა განიხილა აქციონერთა უკუკავშირი ახალი აღმასრულებელი დირექტორის ანაზღაურების პაკეტის დასადგენად და აღმასრულებელი ანაზღაურების პროგრამის შესაქმნელად, რომელიც მიზნად ისახავს „აქციონერებისთვის გრძელვადიანი ღირებულების შექმნას“.
2025 წელს აიგერს 45.8 მილიონი დოლარი გადაუხადეს, რაც 2024 წლის 41.1 მილიონი დოლარიდან 11.5%-იანი ზრდაა. დ’ამარო თავის პირველ წელს დაახლოებით 38 მილიონი დოლარის ოდენობის ანაზღაურების პაკეტს მიიღებს, ხოლო უოლდენი დაახლოებით 24 მილიონ დოლარს. აიგერი Disney-ში აღმასრულებელი დირექტორის თანამდებობაზე 2022 წლის ნოემბერში დაბრუნდა მისი მემკვიდრე-წინამორბედის, ბობ ჩაპეკის, კატასტროფული გადაყენების შემდეგ. ჩაპეკი, რომელიც მანამდე კომპანიის პარკების ხელმძღვანელად მსახურობდა, აღმასრულებელ დირექტორად 2020-დან 2022 წლამდე იყო, და მისი მოღვაწეობა მრავალი შეცდომით გამოირჩეოდა, მათ შორის სკარლეტ იოჰანსონის არასწორად მართული სარჩელი მისი ხელფასის გამო, რომელიც დაკავშირებული იყო „შავი ქვრივის“ სტრიმინგით გამოსვლასთან, ასევე მისი თავდაპირველი გადაწყვეტილება, დუმილი შეენარჩუნებინა ფლორიდის „ნუ ახსენებ გეებს“ კანონპროექტზე, რამაც მრავალი თანამშრომლის რისხვა გამოიწვია. ის ასევე ხელმძღვანელობდა კომპანიას COVID-19 პანდემიის დროს, როდესაც მსოფლიო მოიცვა და რამაც გამოიწვია Disney-ს თემატური პარკების დროებითი დახურვა და ათასობით თანამშრომელი, რომლებიც გათავისუფლდნენ ან იძულებით შვებულებაში გაუშვეს. ჩაპეკისთვის სადავეების გადაცემამდე, აიგერი Disney-ს აღმასრულებელ დირექტორად 15 წლის განმავლობაში, 2005-დან 2020 წლამდე მუშაობდა, რა დროსაც მან ზედამხედველობა გაუწია Pixar-ის, Marvel Studios-ის, Lucasfilm-ის და 21st Century Fox-ის შეძენას.
თეგები
წყარო:
www.thewrap.com